Il datore di lavoro dovrà assumersi nuove responsabilità e adottare misure specifiche per conformarsi al nuovo accordo Stato-Regioni, che introdurrà importanti cambiamenti nella gestione del personale. Sarà necessario definire chiaramente il ruolo del datore di lavoro e assicurarsi che vengano implementate le procedure necessarie per garantire il rispetto delle disposizioni normative. Inoltre, sarà essenziale fornire una formazione adeguata ai dipendenti per consentire loro di comprendere e rispettare le nuove regole. Il datore di lavoro dovrà quindi essere proattivo nell'adottare le misure necessarie e nel monitorare costantemente l'andamento delle attività per assicurare la piena conformità alle normative vigenti. Training online per preposti sul D.lgs 81/08 Corso Datore Modulo Aggiuntivo Cantieri Edili 6 ore
